1.過去出題例

ここでは過去に課された設問をご紹介します。

2022年卒

コンサルティングファームを志望する理由を教えてください。（文字数自由）
あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください。（文字数自由）

2021年卒

コンサルティングファームを志望する理由を教えてください（文字数自由）
あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください（文字数自由）

2019・2020年卒

PwCコンサルティング合同会社/PwCアドバイザリー合同会社を志望する理由を教えてください。（文字数自由）
あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください（文字数自由）

2.対策方法

設問別にファームが見ている点は以下のように分類されます。この分類に関する詳しい説明は【保存版】コンサルファームで頻出の5つのES設問タイプと対策をご覧ください。

(a) 志望動機系（見られている点：熱意、情報収集能力）
(b) 過去の経験系（見られている点：コミュニケーション能力、リーダーシップなど一般的な資質）
(c) 未来目標系（見られている点：大局観、未来志向、社会貢献性）
(d) 価値観系（見られている点：個性的か、コンサルタント適性があるか）
(e) その他（長所・研究内容）

設問で見られている点を意識して、ESの対策をしましょう。

また、ES対策をする上で必要な情報がエントリーシート対策記事にまとまっておりますので、そちらもご参照ください。

連載企画「コンサルタントの道」では、現役で活躍するコンサルタントが語る、仕事の価値観ややりがい、困難とその乗り越え方、また新卒でコンサルに入社することの意味を知ることができます。ESを書く際に参考にしてみてください。